AI के कारण खतरे में ये 8 नौकरियां! आने वाले 5 सालों में बदल जाएगा रोजगार का नक्शा

AI Job Crisis
AI Job Crisis: संयुक्त राष्ट्र की रिपोर्ट के अनुसार, AI अगले 5 वर्षों में ड्राइवर, HR, डेटा एंट्री, कस्टमर सर्विस, फैक्ट्री वर्कर्स, कोडर्स और मार्केटिंग प्रोफेशनल्स की नौकरियां खत्म कर सकता है. जानिए क्या कहती है पूरी रिपोर्ट.
AI Job Crisis: आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (AI) सिर्फ टेक्नोलॉजी नहीं, बल्कि भविष्य की दिशा तय करने वाला एक बड़ा बदलाव बन चुका है. संयुक्त राष्ट्र (UN) की हालिया रिपोर्ट के अनुसार, आने वाले 5 वर्षों में कई पारंपरिक नौकरियां खत्म हो सकती हैं क्योंकि AI और ऑटोमेशन उनका स्थान लेने को तैयार हैं.
कौन-सी नौकरियां हैं सबसे ज्यादा खतरे में?
1. ड्राइवर और डिलीवरी वर्कर्स
AI से लैस सेल्फ-ड्राइविंग गाड़ियां और ऑटोनॉमस डिलीवरी ड्रोन अब तेजी से विकसित हो रहे हैं. इसके चलते कैब ड्राइवर, ट्रक चालक और फूड डिलीवरी वर्कर्स की नौकरी जोखिम में पड़ सकती है.
2. HR प्रोफेशनल्स और रिक्रूटर्स
AI टूल्स अब रिज्यूमे स्कैनिंग, इंटरव्यू शेड्यूलिंग और टैलेंट शॉर्टलिस्टिंग जैसे काम कर रहे हैं, जिससे मानव संसाधन में लोगों की आवश्यकता कम हो सकती है.
3. डेटा एंट्री ऑपरेटर्स
डाटा एंट्री का कार्य अब ऑटोमेटेड सॉफ्टवेयर और AI-बेस्ड टूल्स द्वारा किया जा रहा है, जिससे इस क्षेत्र में रोजगार घट सकता है.
4. कस्टमर सर्विस एजेंट्स
अब कंपनियां AIचैटबॉट्स और वर्चुअल असिस्टेंट्स का उपयोग कर रही हैं, जो ग्राहकों के सवालों का जवाब तत्काल और सटीक तरीके से दे सकते हैं.
5. फैक्ट्री वर्कर्स
मैन्युफैक्चरिंग सेक्टर में रोबोटिक्स और स्मार्ट मशीनों का उपयोग बढ़ रहा है, जिससे असेंबली लाइन पर काम करने वालों की भूमिका सीमित हो सकती है.
6. एंट्री-लेवल कोडर्स और सॉफ्टवेयर इंजीनियर्स
AI अब कोडिंग भी कर सकता है.GitHubCopilot जैसे टूल्स बेसिक प्रोग्रामिंग को आसान बना रहे हैं, जिससे शुरुआती स्तर के कोडर्स की मांग में गिरावट आ सकती है.
7. मार्केटिंग और सोशल मीडिया मैनेजर्स
AI आधारित टूल्स अब कंटेंट आइडियेशन, पोस्ट डिजाइनिंग और टारगेटिंग विज्ञापन जैसे काम खुद करने लगे हैं. इससे मैन्युअल मार्केटिंग की जरूरत घट सकती है.
8. टेली-सेल्स और कॉल सेंटर स्टाफ
AI वॉयस असिस्टेंट्स अब कॉलिंग और ग्राहक सेवाओं के काम को ऑटोमेट कर रहे हैं.
AI खतरा नहीं, बदलाव है
हालांकि AI कुछ नौकरियों को खत्म करेगा, लेकिन इसके साथ ही कई नई नौकरियां भी जन्म लेंगी. जैसे कि:
AI ऑपरेटर
डेटा एनालिस्ट और डेटा साइंटिस्ट
साइबर सिक्योरिटी एक्सपर्ट
मशीन लर्निंग इंजीनियर
AI एथिक्स मैनेजर
इन नयी भूमिकाओं के लिए स्किल अपग्रेडेशन जरूरी होगा. सरकार और निजी संस्थानों को मिलकर स्किल डेवलपमेंट पर ध्यान देना होगा ताकि AI युग में रोजगार की संभावनाएं बनी रहें.
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लेखक के बारे में
By Rajeev Kumar
राजीव, 14 वर्षों से मल्टीमीडिया जर्नलिज्म में एक्टिव हैं. टेक्नोलॉजी में खास इंटरेस्ट है. इन्होंने एआई, एमएल, आईओटी, टेलीकॉम, गैजेट्स, सहित तकनीक की बदलती दुनिया को नजदीक से देखा, समझा और यूजर्स के लिए उसे आसान भाषा में पेश किया है. वर्तमान में ये टेक-मैटर्स पर रिपोर्ट, रिव्यू, एनालिसिस और एक्सप्लेनर लिखते हैं. ये किसी भी विषय की गहराई में जाकर उसकी परतें उधेड़ने का हुनर रखते हैं. इनकी कलम का संतुलन, कंटेंट को एसईओ फ्रेंडली बनाता और पाठकों के दिलों में उतारता है. जुड़िए rajeev.kumar@prabhatkhabar.in पर
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