IOB recruitment 2025 : इंडियन ओवरसीज बैंक की ओर से एमएमजी स्केल-II और III के तहत स्पेशलिस्ट ऑफिसर के 127 पदों पर भर्ती के लिए योग्य और अनुभवी पेशेवरों से ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित किये गये हैं.
कुल पद 127
स्पेशलिस्ट ऑफिसर
मैनेजर-आईटी 41
मैनेजर-आईएस ऑडिट 8
सीनियर मैनेजर-आईएस ऑडिट 2
मैनेजर-सिविल 5
मैनेजर-आर्किटेक्ट 3
मैनेजर-इलेक्ट्रिकल 1
मैनेजर-ऑटोमोबाइल 1
मैनेजर-प्रिंटिंग 1
मैनेजर-ट्रेजरी 11
मैनेजर-कॉर्पोरेट क्रेडिट 6
मैनेजर-कॉर्पोरेट क्रेडिट 4
सीनियर मैनेजर-आईटी 4
मैनेजर-रिस्क 5
सीनियर मैनेजर-रिस्क 5
मैनेजर-इन्फॉर्मेशन सिक्योरिटी 13
सीनियर मैनेजर-इन्फॉर्मेशन सिक्योरिटी 2
अन्य पदों का विवरण जानने के लिए दिये गये लिंक की मदद लें.
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आवश्यक योग्यता
मैनेजर आईटी पद के लिए मान्यताप्राप्त संस्थान से कंप्यूटर साइंस एवं इंजीनियरिंग,
कंप्यूटर साइंस, इंफॉर्मेशन टेक्नोलॉजी, इलेक्ट्रॉनिक्स एंड कम्युनिकेशंस, इलेक्ट्रिकल एंड इलेक्ट्रॉनिक इंजीनियरिंग, साइबर सिक्योरिटी, डेटा साइंस, डेटा माइनिंग एवं मशीन लर्निंग एंड एआई (आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस) में बीई/ बीटेक या एमटेक करनेवाले आवेदन कर सकते हैं. आवेदकों से न्यूनतम तीन वर्ष के कार्यानुभव की मांग भी की गयी है. सिविल इंजीनियरिंग में फुल टाइम बीई/बीटेक करनेवाले सिविल-मैनेजर पद के लिए आवेदन के पात्र हैं. अन्य पदों के लिए निर्धारित योग्यता एवं कार्यानुभव का विवरण जानने के लिए अधिसूचना देखें.
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आयु सीमा
मैनेजर पद के लिए आवेदक की आयु 25 से 35 वर्ष, सीनियर मैनेजर के लिए 30 से 40 वर्ष के बीच होनी चाहिए. पद के अनुसार तय आयु सीमा का विवरण दिये गये लिंक से प्राप्त करें. आयु की गणना 1 सितंबर, 2025 के आधार पर की जायेगी.
चयन प्रक्रिया
उपरोक्त पदों पर उम्मीदवारों का चयन ऑनलाइन परीक्षा एवं साक्षात्कार के आधार पर किया जायेगा. ऑनलाइन परीक्षा दो घंटे की होगी, जिसमें इंग्लिश लैंग्वेज, विशेष तौर पर बैंकिंग इंडस्ट्री से संबंधित जनरल अवेयरनेस एवं प्रोफेशनल नॉलेज से संबंधित कुल 100 प्रश्न पूछे जायेंगे. चयनित उम्मीदवारों को दो वर्ष का प्रोबेशन पीरियड पूरा करना होगा.
ऐसे करें आवेदन
निर्धारित पात्रता को पूरा करनेवाले उम्मीदवार इन पदों के लिए 3 अक्तूबर, 2025 तक ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं. आवेदकों को आवेदन शुल्क के रूप में 1000 रुपये का भुगतान करना होगा.
अन्य जानकारी के लिए देखें : https://www.iob.in/upload/CEDocuments/iobLateral-Recruitement-Specialist-Officers-11092025.pdf
