टिमकेन : एकाउंट में 14 % बोनस भेजा कम राशि पर कर्मचारियों में नाराजगी

पिछलेे साल मिला था 18.9 फीसदी

250 कर्मचारियों को मिलेगा लाभ

जमशेदपुर : टिमकेन के कर्मचारियों को पूर्व में तय फाॅर्मूला के तहत मैनेजमेंट ने कर्मचारियों के एकाउंट में बुधवार को बोनस की राशि भेज दी. फाॅर्मूला के तहत 14 फीसदी बोनस मिला है. अब तक का सबसे कम बोनस मिलने पर कर्मचारियों ने नाराजगी जाहिर की. हालांकि, दो साल के लिए जो समझौता का फाॅर्मूला तय था, उसके तहत राशि भेज दी गयी. कर्मचारियों को पिछले साल 18.9 फीसदी बोनस मिला था. कुल 250 कर्मचारियों को इसका लाभ मिलेगा.

यह था दो साल का फाॅर्मूला : पिछले साल भी बोनस को लेकर विवाद हुआ था. इसके बाद पूजा के पहले 9 फीसदी बोनस एडवांस के तौर पर कर्मचारियों के एकाउंट में भेज दिया गया था. जनवरी 2018 में अंतिम फैसला हुआ जिसके तहत फाॅर्मूला तय किया गया. फाॅर्मूला दो साल के लिए लागू किया गया था. लाभ पर 18 व सुरक्षा पर 2 फीसद बोनस का मापदंड बनाया गया. इस बार कंपनी को 139 करोड़ का मुनाफा हुआ है. समझौता के तहत जब कंपनी का मुनाफा 152 करोड़ होगा तब 20 फीसदी बोनस मिलेगा.

मुनाफा कम जोड़ा गया : यूनियन

टिमकेन यूनियन के महामंत्री गिरिवरधारी ने बताया कि मुनाफा को कम जोड़ा गया है. सरकार की ओर से इंसेंटिव मिलना था, जिसको इसमें जोड़ा नहीं गया है. मैनेजमेंट विजय यादव को यूनियन में लाना चाहता है. विजय यादव ने कर्मचारियों को रिटायरमेंट के बाद मिलने वाला मेडिकल का लाभ बंद करा दिया था. यूनियन इस एकतरफा फैसले का विरोध करेगी.

कर्मचारियों के लिए नुकसानदेह वर्तमान यूनियन : विजय यादव

टिमकेन यूनियन के पूर्व महासचिव विजय यादव ने बताया कि हमारे कार्यकाल में 120 करोड़ रुपये पर 20 फीसदी बोनस मिला था. वर्तमान यूनियन 139 करोड़ का मुनाफा पर 14 फीसदी ही बोनस दिला पायी. इससे साबित हो गया कि किस सोच से वर्तमान यूनियन चल रही है. वर्तमान यूनियन ने मजदूरों का सिर्फ नुकसान कराया है.