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किस्तों में राशि देने से लटकी ग्रेड वार्ता

जमशेदपुर : टाटा कमिंस प्रबंधन और टीसी कर्मचारी यूनियन के बीच ग्रेड रिवीजन वार्ता वेतन बढ़ोतरी की राशि तीन किस्तों में देने के प्रस्ताव के कारण फंस गया है. मंगलवार को प्रबंधन और यूनियन के बीच ग्रेड वार्ता दोपहर 2:30 बजे कंपनी के बोर्ड रूम में शुरू हुई. जो लगभग एक घंटा चली. वार्ता के […]

जमशेदपुर : टाटा कमिंस प्रबंधन और टीसी कर्मचारी यूनियन के बीच ग्रेड रिवीजन वार्ता वेतन बढ़ोतरी की राशि तीन किस्तों में देने के प्रस्ताव के कारण फंस गया है. मंगलवार को प्रबंधन और यूनियन के बीच ग्रेड वार्ता दोपहर 2:30 बजे कंपनी के बोर्ड रूम में शुरू हुई. जो लगभग एक घंटा चली. वार्ता के दौरान प्रबंधन ने पुन: यूनियन को तीन किस्तों में बढ़ी राशि देने का प्रस्ताव दिया. जिसे यूनियन ने स्वीकार नहीं किया. जिससे वार्ता आगे नहीं बढ़ सकी.

वार्ता में यूनियन की ओर से कार्यकारी अध्यक्ष सिराजी अहमद, सुमित कुमार, मनोज, सम्राट चक्रवर्ती, धीरज सिंह, शशि शेखर और प्रबंधन की ओर से सीनियर जीएम एचआर एसपी सिंह, एचआर हेड कृष्णा कुमार, डिप्टी जीएम एस महेश्वरी और भरत कांत शामिल थे. क्या है प्रस्ताव : ग्रेड रिवीजन पर वेतन बढ़ोत्तरी की राशि तीन किस्तों में कर्मचारियों को दी जायेगी.

पहले साल वेतन बढ़ोतरी का 80 फीसदी और दूसरे साल 90 फीसदी और तीसरे साल कर्मचारियों को वेतन बढ़ोत्तरी का सौ फीसदी राशि मिलेगा. यूनियन की मांग है कि बढ़ी हुई राशि पहले साल से ही पूरा मिले.

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