बताया जाता है कि 2014 में एक नया प्रस्ताव मैनेजमेंट ने दिया था. 2001 से ही लगातार मैनिंग का मसला लटका हुआ था. इसी तरह न्यू बार मिल के इंसेंटिव बोनस पर भी मीटिंग की गयी है. कई दौर की मीटिंग हो चुकी है. शुक्रवार को भी न्यू बार मिल के आइबी की मीटिंग की गयी, लेकिन रिजल्ट नहीं निकल पाया. दरअसल, मैनेजमेंट की ओर से जो प्रस्ताव दिया गया है, उसमें अंतर है.
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सीआरएम और न्यू बार मिल को लेकर हुई बैठक
जमशेदपुर : टाटा स्टील के कोल्ड रोलिंग मिल (सीआरएम) के इंसेंटिव बोनस (आइबी) और न्यू बार मिल के मैनिंग पर फैसला जल्द हो जायेगा. शुक्रवार को दोनों विभागों के लोगों के बीच बातचीत हुई और बैठकों का दौर चला, लेकिन कोई रिजल्ट नहीं निकल पाया. सीआरएम में तीन राउंड की वार्ता हो चुकी है और […]
जमशेदपुर : टाटा स्टील के कोल्ड रोलिंग मिल (सीआरएम) के इंसेंटिव बोनस (आइबी) और न्यू बार मिल के मैनिंग पर फैसला जल्द हो जायेगा. शुक्रवार को दोनों विभागों के लोगों के बीच बातचीत हुई और बैठकों का दौर चला, लेकिन कोई रिजल्ट नहीं निकल पाया. सीआरएम में तीन राउंड की वार्ता हो चुकी है और नये साल में नये मैनिंग के साथ काम होगा.
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