जमशेदपुर : इस बार नये ग्रेड रिवीजन समझौता में टाटा कमिंस के सभी कर्मचारियों के ग्रेड व भत्ते में समान बढ़ोतरी हुई है. पिछले साल नये और पुराने कर्मचारियों के वेतन में 633 रुपये का अंतर था. नये समझौते के तहत कर्मचारियों के बेसिक में 4500 रुपये की मासिक तथा सालाना इंक्रीमेंट में 50 रुपये की बढ़ोतरी की गयी है. जबकि दैनिक देय भत्ता (एफडीए) व परिवर्तनशील दैनिक भत्ता यथावत रहेगा. शुक्रवार को यूनियन नेतृत्व की ओर से भत्तों का विवरण जारी किया गया.
जून के अंत में मिलेगी बकाया राशि : टाटा कमिंस के कर्मचारियों को बकाया 14 माह के एरियर का भुगतान जून माह के अंत में मिलेगा. 1 अप्रैल 2016 से कर्मचारियों का ग्रेड रिवीजन लंबित था. उल्लेखनीय है कि टाटा कमिंस यूनियन और प्रबंधन के बीच गुरुवार को रांची में ग्रेड रिवीजन समझौते पर हस्ताक्षर हुआ है.
Rs 5500 होगा नये कर्मियों का बेसिक
नये ग्रेड समझौते के तहत अब कमिंस में नये कर्मचारी का बेसिक 5500 रुपये होगा. पहले 4200 रुपये था. कर्मचारियों के बेसिक में दस साल बाद बढ़ोतरी हुई है. जबकि अप्रत्यक्ष रूप से कर्मचारियों को 504 रुपये और मिलेंगे. कई मद में बदलाव नहीं : नये ग्रेड रिवीजन समझौते में कई मद में कोई बदलाव नहीं किया गया है. सभी कर्मचारियों के एफडीए, वीडीए, शिक्षा भत्ता, टीम रोल एलाउंस, सी शिफ्ट में किसी भी तरह की कोई बढ़ोतरी नहीं हुई है.
