जमशेदपुर: टाटा कमिंस में अगर किसी कर्मचारी की मौत हो जाती है, तो उसके परिवार या विधवा को हर माह पांच हजार रुपये के बजाय अब आठ हजार रुपये मिला करेंगे. कमिंस के कर्मचारियों के ग्रेड रिवीजन को लेकर बुधवार को हुई मीटिंग के दौरान इस पर सहमति जतायी गयी. इस दौरान टाटा कमिंस के कर्मचारियों की सुविधा में बढ़ोतरी को लेकर तीन बिंदुओं पर आम सहमति बनी. इसके तहत परिवार सुरक्षा योजना के तहत अब टाटा कमिंस के कर्मचारी की विधवा को पांच के बजाय आठ हजार रुपये पेंशन मिलेगा.
यह मासिक पेंशन कर्मचारी के सेवा काल तक मिलेगा. इसके अलावा कर्मचारियों को क्रिसमस पर, यानि 25 दिसंबर को हर साल सवैतनिक छुट्टी मिलेगी, जो अब तक नहीं मिला करती थी. इसके अलावा इसके तहत यह भी समझौता हुआ कि अगर किसी भी पुरुष कर्मचारी का पिता बनते हैं, तो बच्चे के जन्म पर कर्मचारी को भी पांच दिन का अवकाश मिला करेगा.
वर्तमान में महिलाओं को ही मां बनने पर यह लाभ दिया जाता था, लेकिन अब पुरुषों को भी इसका लाभ दिया गया है. बैठक में प्रबंधन की ओर से महाप्रबंधक (एचआर) एसपी सिंह और कृष्णा सहित, जबकि यूनियन की ओर से महामंत्री अरुण सिंह, संयुक्त महामंत्री सुमित कुमार, उपाध्यक्ष रमाकांत करुआ, मनोज कुमार, कोषाध्यक्ष सम्राट चक्रवर्ती व धीरज सिंह उपस्थित थे. ग्रेड रिवीजन के अन्य बिंदुओं पर फिर से अलग से बातचित होने की उम्मीद जतायी जा रही है.
